Правила добавления объявлений

редакция от 19.06.2017

1. Не допускаются к публикации объявления, не соответствующие тематике выбранной рубрики и региону сайта.

2. Не допускаются к публикации объявления, нарушающие действующее законодательство РФ (в т.ч. требования №162-ФЗ).

3. Запрещается использование в объявлениях нецензурной лексики.

4. Запрещается дублирование (повторное добавление) одного и того же объявления. Для поднятия объявления вверх рубрики есть соответствующая функция в личном кабинете, ссылку на который Вы получите на электронную почту, указанную в объявлении.

5. Запрещается публикация одного и того же объявления в нескольких рубриках.

6. Поля "Заголовок" и "Полный текст объявления" должны быть заполнены на русском языке (допускается частичное использование английского языка).

1. не допускается заголовок написанный полностью заглавными буквами
2. не допускается указание в заголовках множества знаков препинания (например, восклицательных знаков)

7. Контактная информация должна быть указана в отведенных для этого полях, а не в заголовке и тексте объявления.

8. На фотографиях не должно быть контактной информации и "водяных знаков".

9. Объявления размещаются бессрочно и помечаются как не актуальные после того, как автор объявления сообщит об этом администратору сайта.

10. За содержание объявлений Администрация сайта ответственности не несёт.

11. Администрация сайта оставляет за собой право отредактировать или удалить любое объявление без объяснения причин, хотя скорее всего, этого не произойдет, если Вы следуете нашим простым правилам добавления объявлений.

12. Личная информация, персональные данные

12.1. Вся информация, содержащаяся в размещенных объявлениях является общедоступной, за исключением электронной почты, если при подаче объявления пользователь убрал согласие (галочку) "отображать в объявлении" в поле "Email". Размещая на сайте объявления, пользователь понимает, что размещенная информация публикуется им на сайте в открытом доступе, то есть доступна для ознакомления любому посетителю сайта (неограниченному кругу лиц), находящемуся в любом месте. Соответственно, пользователь понимает и принимает на себя все риски, связанные с таким размещением информации, в том числе, включая, но не ограничиваясь: риск попадания адреса электронной почты в списки для рассылки спам-сообщений, риск попадания адреса электронной почты к различного рода мошенникам, риск попадания телефонного номера к SMS-спамерам и/или SMS-мошенникам и иные риски, вытекающие из такого размещения информации.

12.2. Пользователь самостоятельно и добровольно принимает решение о предоставлении и размещении в открытом доступе персональных и иных сведений о себе (фамилия, имя, отчество или псевдоним пользователя, адрес электронной почты, номер мобильного телефона, а также любая иная информация, предоставленная пользователем при использовании сайта).

12.3. Пользователь соглашается на сбор, обработку, хранение и использование введенных им персональных данных (ФИО, телефон, адрес электронной почты (e-mail) и др.) в соответствии Политикой в отношении обработки персональных данных.

13. Данные правила могут дополняться или изменяться без предварительного уведомления.

Некоторые рекомендации пользователям доски объявлений:

— Начинайте объявление со слова "куплю", "продам" и т.п., и наименования товара или услуги.

— В полном тексте объявления четко и подробно описывайте все необходимые характеристики и свойства товара, что поможет избежать лишних ненужных вопросов.

— Добавляйте фото. Наличие фотографии повышает интерес посетителей (фото должно соответствовать объявлению).

— Указывайте цену. Отсутствие цены снижает интерес к данному объявлению, несмотря на то, что некоторые думают иначе.

Все объявления проходят проверку Администратором!

* Напоминаем, что согласно федерального закона от 02 июля 2013 г. №162-ФЗ с 14 июля 2013 года в объявлениях о вакансиях запрещено указывать информацию, содержащую ограничения по признакам: пол, раса, цвет кожи, национальность, язык, происхождение, имущественное, семейное, социальное и должностное положение, возраст, место жительства, отношение к религии, убеждениям, принадлежность или непринадлежность к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также другие обстоятельства, не связанные с деловыми качествами работников. Исключения составляют лишь случаи, в которых право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами. За несоблюдение данного запрета законом установлена административная ответственность в соответствии со статьей 13.11.1 КоАП РФ.